【 新品 】 ★ 1520 Vostro DELL 15.4”ノートPC OS選択可 XP・7 ★Win Celeron 2.2GHz/4GB/120GB/DVDRW/無線/便利なソフト/リカバリ-作成/1698 900 15インチ~

【 新品 】
 ★ 1520 Vostro DELL 15.4”ノートPC OS選択可 XP・7 ★Win Celeron 2.2GHz/4GB/120GB/DVDRW/無線/便利なソフト/リカバリ-作成/1698 900 15インチ~ 【 新品 】 ★ 1520 Vostro DELL 15.4”ノートPC OS選択可 XP・7 ★Win Celeron 2.2GHz/4GB/120GB/DVDRW/無線/便利なソフト/リカバリ-作成/1698 900 15インチ~
Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900 , Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900 , Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900 , Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900 , Dell Vostro 1520, Celeron 900 2.2GHz, 4GB, 250GB, Windows 7 Pro , Dell Vostro Windows 7 Professional PC Laptops & Netbooks for Sale , Dell Vostro Windows 7 Professional PC Laptops & Netbooks for Sale
カテゴリ
  • コンピュータ
  • パソコン
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  • ノートブック、ノートパソコン
  • デル
  • 15インチ~
メーカー·ブランド
  • デル
状態
  • やや傷や汚れあり
ご閲覧頂き有り難う御座います!
電源アダプター別途購入即使用可。
キズ·汚れなどがありますが、動作·機能には問題の無い商品。


OS選択可
          1.Windows      7    32bit
          2.Windows      7    64bit
          3.Windows    XP    Professional  sp3  32bit  
       ※一つ選んでください ! ご連絡無しの場合は Windows   XP   Professional  sp3 32bit でご送付 認証済み
       ※デュアルブート環境を作成+3000円
     
  
【オプション】
          .高速化/新品SSD120GBに変更+  3000円 
          .高速化/新品SSD240GBに変更+  5000円
          .高速化/新品SSD480GBに変更+  8000円    
          .高速化/新品SSD960GBに変更+12000円
          .高速化/中古動作品メモリ2GB→4GBに変更+1500円
          .高速化/中古動作品メモリ4GB→8GBに変更 +3000円
          .大容量化/中古品HDD500GBに変更           +2000円
          .大容量化/中古品HDD1000GBに変更         +3000円 
          .大容量化/中古品HDD2000GBに変更         +4000円 
          .無線LANカードまたはUSB無線LAN子機    +1500円
          .DVDマルチドライブに変更                      +1500円
          .Blu-rayドライブに変更                           +3500円
          .デュアルブート環境を作成                       +3000円
          .中古動作品AC電源アダプター                  +1500円 
          .自制リカバリーメディアの作成                 +1500円
          .ご要望等ございましたらお気軽にご連絡ください! ! 



【付属ソフト】ご確認の上、インストールしたいソフトをご連絡ください。
          .Google Chrome ( 高速で安全なウェブブラウザ)
          .iTunes (Iphone、Ipadの同期、管理ソフト)
          .VLC Media Player (映画や音楽などDVD再生するマルチメディアプレイヤー)
          .Adobe Acrobat Reader(PDFで正しい表示、印刷、署名、注釈の追加をおこなうためのPDF閲覧ソフトです。)
          .7z(圧縮データを管理するため高機能な圧縮·解凍ユーティリティ)
          .Windows Defender (Microsoft製統合セキュリティーソフト)
          .無料オフィスソフト LibreOfficeまたはOpenOffice (MicrosoftOfficeとの互換もあり編集閲覧は勿論作成も可能です!)
          .MicrosoftOfficeとの互換もあり編集閲覧は勿論作成も可能です!
          .追加料金でMicrosoft Officeをインストールすることができます、必要にあわせてご要望下さい。


外装に関しましては、簡易拭き掃除で除去できない汚れや傷、摩耗、変色、擦り傷などがございます。
キーボードにテカリがあります。
画像をよくご覧頂き、予めご理解の上ご入札お願い致します。
商品画像に移しきれない傷みなどがある場合もありますのでご了承ください。


★  ハードウェア/ソフト/OS変更出来ます!気軽に相談してください!
★  付属品なし///AC電源ケーブル等の付属品は有りません。
★  動作保証/初期不良の場合のみ、到着後7日以内にご連絡ください。
★  発送する前に、必ず一台ずつ真剣に最終動作確認の作業を行いますので、ぜひご安心してご購入ください。
★  ご購入日より1年以内に、無料でOSを再インストールするサービスをご提供できます(往復の送料はお客様がご負担) 。



 メーカー
 
 DELL  Vostro  1520 (付属品はなし、本体のみです。) 
 詳細なスペックは画像を確認してください。
 
  CPU
   
  • Intel   Celeron プロセッサー 900 
  • 1M キャッシュ、2.20 GHz、800 MHz FSB 
  • コアの数       1 
  • プロセッサー ベース動作周波数 2.20 GHz
  • キャッシュ    1 MB L2 Cache 
  • バススピード 800 MHz
  • TDP             35 W

  メモリ
 
 4GB  memtest86+ソフトでチェック済--不具合がない
       
 ストレージ(HDD)
 
 120GB HDD  ソフトでチェック済--正常   
 
 ドライブ
 
 DVD -RW ドライブ
 
 ビデオチップ

 内蔵

 
 その他

 
 USB2.0 , VGA

 LAN
 
 内蔵LAN + 無線LAN
 (無線LAN(Wi-Fi)搭載。ケーブルなしでインターネットができます)
    
  付属品
 
 なし
 ※電源アダプター等の付属品は有りません
 
  液晶
 
 15.4型ワイド 1280 × 800

  基本点検
 
 記載以外の動作は未確認となります,保障なし。
 すぐにお使いいただけます。
 中古品の為、汚れ等があります, 写真にてご確認お願い致します。
 ご使用に問題ありません!気になさる方はご遠慮ください
 商品画像に移しきれない傷みなどがある場合もありますのでご了承ください。

 通電→ok
 BIOS→o (設定可)
 OS導入→ok
 ネット接続→ok 
 光学ドライブ読込→ok
 バッテリ -- 未確認 


 ノートパソコン内蔵の内部電池及びバッテリーパックは消耗品の為、動作保証外です。
 Windowsは起動し、簡単操作で問題ないと思います。快適に動作しています。
 長時間テストしておりません、
 あくまで中古品ですので神経質な方のご入札はご遠慮ください。
 初期不良返品は商品到着日を含めて3日間お受けします。
 
  取引方法
 
 

 お支払い方法に従ってご入金、お手続きをお願い致します

 入金が、確認出来ましたら早急に発送します。
 
  発送
 
 送料無料

  支払詳細
 
 ※支払い方法※
  • Yahoo!かんたん決済
    • PayPay
    • Yahoo!マネー/預金払い
    • クレジットカード
    • インターネットバンキング
    • ジャパンネット銀行支払い
    • 銀行振込(振込先:ジャパンネット銀行)
    • コンビニ支払い
 
 落札価格のみのお支払いになります。消費税はかかりません。
 支払い時期は落札後約3日以内にお願いします。
 オークションの手数料等は一切かかりませんのでご安心下さい。
 収書の発行はOK
 
  ご注意事項
 
 ご入札の際には商品説明等を良くご確認のうえご入札ください。
 お客様のパソコンモニターによってお色が多少異なる場合がございます。
 ご理解の上ご入札下さい。
 落札後の値引き交渉はご遠慮下さい
 ご入札·落札後のキャンセルはお受けできません
 中古商品、売り切り、返品不可でお願いします
 
  【オプション】
 
 中古動作品
 互換マルチACアダプタ          +1500円
  
 ハードウェア/ソフト/OS 変更出来ます!
 気軽に相談してください!
 何か確認したい点や不明点等あれば質問よりお願い致します。
 その他、PC部品等多く出品しています。
 是非ご覧下さい。


最後までお付き合いいただきありがとうございます

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Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900
Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900
Windows XP Vista 7 10 OS選択可 DELL Vostro 1520 PP36L Celeron 900
Dell Vostro 1520, Celeron 900 2.2GHz, 4GB, 250GB, Windows 7 Pro
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ソウルウェアが実施する「自由な働き方」の実態とその意外な反響

※この記事は「【topkapi】トプカピ リプルネオレザー ミニトートバッグetretokyo タックテントオールインワンSサイズ 新品 タグ付き前記事を読む

―吉田さんの、一貫した”人”やその”魂”への想いが、「自由な働き方」を可能にしたのですね。 ただ、あまりに自由だと、企業として統制を取るのが難しくなるように思うのですが……。
代わりに社員に課しているノルマやルールなどはあるのでしょうか?

吉田:社員のことをきちんと見るようにはしていますが、ノルマやルールで社員を縛るのは意味がないと思うんです。
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エンジニアの査定では特に、単なる数字では計りにくいというのもありますし、そもそも、数字による評価には懐疑的なんです。
たとえば、売上計画における「伸び率」なんてものは、本質的にはギャンブルと変わらないと思うんですよ。達成するために努力することはできても、完全にコントロールすることはできません。
そんな数字やノルマに基づいての評価なんて、する方もされる方キツイと思うんです。
売上計画は立てますが、背伸びした「伸び率」を目標にすることも、それを達成するためのガムシャラな労働も求めません。目標を達成しなくても、誰かが責められるというようなこともありません。

また、変化に対応できるように、ルールは必要最低限に留めています
もちろん、就業規則などの法律で義務付けられているものや、希望があったものは明文化することもありますが。その一つとして、社員から要望があったので、「FIND(見つける)」「FLEX(曲げる)」「CONNECT(つなぐ)」という3つの行動指針は示しました。

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吉田:ソウルウェアでは、社員の自立・自律を尊重しているので、上から指示することはほぼありません。“その人自身が課題や解決法を見つける”(FIND)ことを期待しています。理に適っているならば、前例がなくても、常識からはずれていてもかまいませんし。

また、時代や環境によって、メインストリームや常識、ルールは変遷するものです。頑なに変化に抗えば、置いていかれるだけです。
もっとも重要なのは、”状況に合わせて、自分をしなやかに変化させる”(FLEX)ことだと思うのです。

そして、一人でできることには限界があるので、つながる(CONNECT)ことで”より大きなことを達成できる“ようになると思います。さまざまな人をつなぐには、オープンなコミュニケーションが不可欠だとは思いますが。
ちなみに、リモートワークを導入したきっかけは、社員の一人が田舎へ帰るために退職を申し出たことだったんですけど。
リモートワークという方法を見つけ(FIND)、働き方を変え(FLEX)たことで、引き続きつながる(CONNECT)ことができました。

―ここからは、ソウルウェアさんが導入されている働き方について、その実態や反響をお聞きしたいと思います。今では、都内に住む社員たちも、リモートワークを主にしているそうですね。

吉田:はい。多くの社員に、裁量労働や場外みなし時間労働制を採用して、遅刻、早退などの適用をなくすなど、できるだけ緩く運用しています。
そうしたことで、遠隔地にいる人のみならず、全員がオフィスに行く理由がなくなってきたんです。

それでも、宅配便の受け取りや掃除、備品の手配など、ほとんど誰もいないオフィスのためにやらねばならないことが多くあって。
だから、固定のオフィスをやめて、シェアオフィスを導入しました。
シェアオフィスなら自社社員がそれらの雑務を担わなくてすむし、必要なときは打合せや作業の場として使えるなどの利点が多くあったんです。
引っ越す際に、荷物もだいぶ捨てました。抱えているものが多ければ多いほど、今後の変化に対応することが難しくなると思うので。

―ソウルウェアでは、副業ならぬ「福業」を許可されているとお聞きしました。

はい。エンジニアを雇用する際、個人でも別の仕事を持っている人だったんですけど。「干渉しないので、そのまま続けて」というようなことを伝えたと思います。
とはいえ、副業をやみくもに推奨しているわけではありません。
最近は、副業の素晴らしさをはやし立てる記事もよく目にするんですが。兼業すると、どうしてもトータルの労働時間は長くなるじゃないですか。それによって、本人が辛くなったり、身体を壊したり、家族に皺寄せがいっているケースもよく見るんです。
副業によって、自らの人生をないがしろにしてしまうなら本末転倒だと思います。
だからソウルウェアでは、副業に「福業」という漢字を当てています。
幸”福”のための「福業」ができればいいという戒めと願いを込めているんです。

―さまざまな働き方を導入することで、社員たちから何らかの反響はありましたか?

吉田:実は、大きなリアクションはないです(笑)。
私も何らかの宣言をして導入するわけでもないので、社員たちは変化をゆるりと受け入れている感じです。
でも、会話の折にたとえば、洗濯や宅配便の引き取りがしやすくなったDEAN&DELUCA×BEAMS COUTURE 保冷カゴバッグみたいに言われることは結構あって、嬉しくなりますね。
こういう小さな積み重ねが、生活の質の向上につながるんだと思います。それこそが、私の目指しているものなので。

逆に、ルールがほとんどないことに戸惑う社員は多いかもしれない。先ほどお話しした3つの行動指針でさえ、あまり具体的にはせずに抽象的な部分を残していますから。
それでも、ルールを作らないことにはメリットがあると思うので、別の方法でそういった社員たちを安心させられればと考えています。

―では、吉田さん自身の生活には何か変化はありましたか?

「自由な働き方」という意味では、たぶん私が一番勝手をさせてもらっています(笑)。

18時過ぎには退社したいので、飲み会にもあまり行きませんし、電話もメールもほぼシャットアウトしてしまいます。
企業の代表としてそれで大丈夫なの? と思われるかもしれませんが、徹底するうちに周りも理解してくれるんですよ。飲み会を16時くらいからにしてくれたり。
また、妻は休みがとりづらい職種なので、子どもの保育園の行事には私が積極的に参加しています。おかげで、家庭は円満だと思います。前職では4日連続徹夜勤務のようなこともやっていて、妻との関係も危機的状況だったんです。
家庭の心配事が減ったことで、仕事にもより集中できるようになったと思っています。

―「自由な働き方」を認めることで、さまざまなライフスタイルをもつ人員を採用できるなど、実は企業にとってもメリットが多いそうですが。実際に、他の企業からはどのようなリアクションを受けることが多いと感じますか?

吉田:まだまだ否定的なところが多いですよね。

たとえばリモートワークだと「社員の動向が掴みづらい」のがデメリットだと言われるんですけど。どんな働き方をしていても、サボる人はサボるんですよ。きちんとコミュニケーションを取ったうえで、結局のところは、アウトプットで計るしかないんだと思います。

対面でなければ、きちんとコミュニケーションが取れないというのは、前時代的な思い込み、あるいは怠慢によるものだと思います。現代はさまざまなコミュニケーションツールが発達しているので。
セキュリティ関連の不安もよく聞きます。でも、システム側で権限をきちんと決めて、許可された人が許可された操作しかできないなどの対応を徹底すれば、大きな問題が起きることはありません。

「100%のアウトプットを出せる社員がいるとして、実は勤務時間の8割しか働いていない」としたとき、「残りの2割も働かせて、120%のアウトプットを引き出したい」と考える企業が多いでしょう。
でも、私はそう思いません。100%もアウトプットしているのなら十分じゃないですか働く時間を増やしたり、拘束を強めることで、アウトプットが高まるとは限りません。
それを求めるのは傲慢ですし、120%出してもらわないと会社が回らないのであれば、経営の怠慢だと思います。

―最後に、吉田さんが今後ソウルウェアを通して実現していきたいことは何でしょうか?

ソウルウェアはIT企業として、「業務の生産性を上げる」製品を作っています。
「業務の生産性が上がったら、余った時間でさらに生産し、売上を増やす」というのが、これまでの当たり前の考え方でした。
でも本当は、余った時間で何をしてもいいんです。のんびりしてもいいし、家族と過ごしてもいいし。もちろん、その人が望むならさらに生産し、売上増に貢献するのもいいですし。

私たちはみんな異なる人間で、それぞれの「魂」が目指すところは違うはずグレースコンチネンタル ダイアグラム チェックフレアスカート同じ方向を見ることばかりを強いられてしまっています。 働き方についても、「何かを成し遂げる」ことが重要であり、そのために人生を仕事に捧げることが至上とされていました。退職したり、肌に合わなかったり、結果を出せなければ、それだけで「幸福ではない」というレッテルを貼られることすらありました。でも、それはおかしなことだと思います。

令和の今、多様なライフスタイルや価値観が生まれ、認められはじめています。
これからはより自由な働き方が認められるようになって、多くの人が「魂」を満たせるような幸福な人生を送ることができればいいと思っています。 そのための小さな一歩を、今後も柔軟に変化し続けることで実現していきたいと思います。

これまであまり、ソウルウェアや働き方に関する想いを積極的に発信してこなかったという吉田氏。しかしながら、インタビュアー自身が、自分が働き方についての固定観念に捉われていたことに気づき、何度もはっとする場面がありました。
働き方に正解なんてなく、それぞれが「幸福だ」と思える選択ができるようになることで、救われる人はたくさんいると思います。
「全ての働く人」にあたたかく寄り添い、そしてときには問いを投げかける。そんな記事を、「エス弁」は発信していきます!

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菅野 玲

菅野 玲

お寺在住のライター・編集者。本と映画と旅、美味しいものを愛しています。どんな日でも明日がほんの少し楽しみになる、そんな記事を発信していきます。

生き方のお弁当に、
たくさんの幸せを詰めよう

「お弁当」と聞いてあなたが想像するのはどんなものですか?

家庭によって、容れ物も中身も違うお弁当。
お母さんお父さん、おばあちゃんの手作り。
コンビニで買ったパンやおにぎり、
出来合いのお惣菜詰め合わせ。

その思い出は常に温かいものではなく、
人によっては悲しいものかもしれない。

すごく個人的で、多様。そして正解がないもの。それがお弁当です。

働くということ。

会社勤めの人
職人
命をかけて国や人を守る人
専業主婦(主夫)

給料や内容、楽しさ・やりがいだけでは測れないもの。
そしてやっぱり、
すごく個人的で正解がないところがお弁当と似ています。

友達のお弁当を覗いた時やおかずを交換した時の新しい発見も楽しい。 これは仕事上のアイデアや意見交換とも通じていますね。

みんなで食べるのか、一人で食べるのか。
美品 BURBERRY バーバリー ロンドン ライナー付 トレンチ コート

そういうお弁当の幅広さ・奥深さと
人それぞれ違う「働くこと」
「幸せの捉え方」の気持ちを重ねて、
ロエベ 財布 【新品•未使用•箱あり】

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